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很多男生对初识不久的女生产生好感后，就会不由自主地从内心深处冒出一股巨大的“洪荒之力”，一心就是想去关心她，呵护她，恨不得挂在她身上，趴在她耳边念叨着“我很好喜欢你呀你看看我呀～”
-今天要下雨你出门记得带伞～
-我们公司楼下新开了广式茶餐厅挺不错的，要来尝尝吗？
-朋友送了几张电影票你有时间吗？
……
你就是控制不住自己那双破手啊！贴心小棉袄般的文字那是哒哒哒哒往出打啊！殊不知这些都是因为不知道如何吸引女生造成的！
还有些职场哥们更厉害了，看上新来的女同事女下属，逮住机会就找人家“谈话”，下班不让人回家找人家聊工作，聊完工作聊感情，没聊几句就想搂个腰，结果感情没聊出来，腰也没搂到，人家转脸就要辞职了。离职前多半还会把你宛若“性骚扰”的行径传播给其他女同事——“那个xxx就是个臭流氓！下流坯子！你们可要小心他！”
所以你看看啊：“不懂女人心”的硬伤+“心急想吃热豆腐”的心理=“注孤生”的悲惨现状再不治治就真来不及了，你也不想自己老了都没人给你煮口稀粥吧。所以就要好好学习接下来小编教你的如何吸引女生。
如何吸引女生？让我们来一点一点改变：
首先，关于不会“不懂女人心的硬伤”其实很好解决，我以往的文章有现成的干货给你关注学习。你可以自己看看，自省一下你的“尬聊”是否需要治一治。
那么我们接着来看看你“心急还想吃热豆腐”要怎么办：有个词我真的颠来倒去唠叨了一千八百多遍了：需求感！需求感！需求感！你不能让一个姑娘觉得“哦你看他那个样子，傻子都知道他对我有好感～”有时候我们男人也得有女孩子的“矜持”，你懂我的意思么？你得收放自如，在确立关系之前，你不能让全世界都知道你喜欢她啊！你得让她对你的态度琢磨不透你明白么？
举一个栗子：
你最近对一个女同学/女同事有好感，想约她聊聊诗词歌赋和人生哲学，最好还能有点肢体上的接触和碰撞（咦？）
错误操作❌：直接邀约错错错！
正确操作✅：先把之前的往期文章里教过你的“展示面大法”加以运用，然后先制定好百分百让她感兴趣的话题活动，接着把几个关系不错的同学或同事，包括她，一起拉到一个微信群里，你要在这个群里进行集体邀约。(没错，是集体邀约！）
该情况的中心思想：在你刚刚对一个异性萌生好感的时候，最中二又无脑的操作就是直接对其本人开启“攻势”，所以不管你是[直接打电话邀约她]还是[微信直接单独邀约她]，只要是1v1的操作，都是差评。
在这个阶段你应该先稳住自己。你要明白一个很重要的公式，然后硬套也要套在脑子里：刚刚萌生好感的妹子+集体活动中的魅力释放=坐等妹子被吸引且不暴露自己的需求感。
你应该在包括她的集体活动中释放自己所做的“功课”，这样对方会很自然的get你的魅力值，会很自然的觉得“天哪这个人怎么这么懂我的点，怎么做什么都能戳到我！”，对你的好感和亲密值要比你直接对她开启攻势所带来的印象好出千百倍。
所以说了这么多，你先狠狠记住一点，看见喜欢的人千万不能撸起袖子就往上冲，越是“暗生情愫”，越是“小鹿乱撞”，你就越是要稳住自己！绝不能过分暴露自己的需求感，要学会让她慢慢钻进你的“套子”，主动想要了解你才对。
再次划重点：
“不懂女人心”的硬伤+“心急想吃热豆腐”的心理=“注孤生”的悲惨现状
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